Tuyển Quản Lý Chất Lượng thu nhập 15 - 30 triệu Toàn thời gian tại Hà Nội

Tuyển Quản Lý Chất Lượng thu nhập 15 - 30 triệu Toàn thời gian tại Hà Nội

HBR Holdings
Ngày đăng tuyển: 21/10/2024
Hạn nộp hồ sơ: 18/11/2024
Tin tuyển dụng Mức độ phù hợp Suitable

Chi Tiết Tin Tuyển Dụng Tại HBR Holdings

Mức lương
15 - 30 Triệu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Giới tính
Không yêu cầu
Số lượng tuyển
1 người
Kinh nghiệm
2 năm
Cấp bậc
Chưa cập nhật
Địa điểm làm việc

- Hà Nội: Số 201 Cầu Giấy, Cầu Giấy

Mô Tả Công Việc Với Mức Lương 15 - 30 Triệu

Tuyển dụng và đào tạo nhân sự:
Tuyển dụng và quản lý chất lượng đội ngũ giáo viên, trợ giảng, và tester. Xây dựng kế hoạch đào tạo và trực tiếp tổ chức đào tạo nhân sự mới. Triển khai đào tạo định kỳ, nhằm nâng cao chất lượng cho đội ngũ giáo viên và trợ giảng.
Tuyển dụng và quản lý chất lượng đội ngũ giáo viên, trợ giảng, và tester.
Xây dựng kế hoạch đào tạo và trực tiếp tổ chức đào tạo nhân sự mới.
Triển khai đào tạo định kỳ, nhằm nâng cao chất lượng cho đội ngũ giáo viên và trợ giảng.
Quản trị chất lượng giảng dạy:
Xây dựng và đánh giá KPI để đo lường hiệu quả công việc của nhân sự. Thanh tra lớp học, giám sát hoạt động giảng dạy và xử lý các vấn đề chất lượng. Đo lường mức độ hài lòng của học viên, tiếp nhận phản hồi từ team Vận hành để cải tiến trải nghiệm học tập. Tham gia vào việc điều phối và sắp xếp nhân sự vào các lớp học phù hợp. Theo dõi kết quả học tập của học sinh và đề xuất các phương án hỗ trợ học sinh yếu kém đạt mục tiêu.
Xây dựng và đánh giá KPI để đo lường hiệu quả công việc của nhân sự.
Thanh tra lớp học, giám sát hoạt động giảng dạy và xử lý các vấn đề chất lượng.
Đo lường mức độ hài lòng của học viên, tiếp nhận phản hồi từ team Vận hành để cải tiến trải nghiệm học tập.
Tham gia vào việc điều phối và sắp xếp nhân sự vào các lớp học phù hợp.
Theo dõi kết quả học tập của học sinh và đề xuất các phương án hỗ trợ học sinh yếu kém đạt mục tiêu.
Kế nối và gắn kết đội nhóm:
Tổ chức các cuộc họp đội định kỳ để kết nối và xây dựng đội ngũ. Tổ chức các chương trình offline để nâng cao đời sống tinh thần của đội ngũ nhân sự.
Tổ chức các cuộc họp đội định kỳ để kết nối và xây dựng đội ngũ.
Tổ chức các chương trình offline để nâng cao đời sống tinh thần của đội ngũ nhân sự.
Các nhiệm vụ khác:
Tham gia các buổi họp tổng kết và báo cáo công việc định kỳ. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu từ cấp trên.
Tham gia các buổi họp tổng kết và báo cáo công việc định kỳ.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu từ cấp trên.

Với Mức Lương 15 - 30 Triệu Thì Cần Những Yêu Cầu Công Việc Gì

Chứng chỉ:
TOEIC từ 900 hoặc IELTS từ 7.5 trở lên. Bằng đại học/cao học chuyên ngành phù hợp. Chứng chỉ giảng dạy Tiếng Anh là lợi thế (TESOL/CELTA).
TOEIC từ 900 hoặc IELTS từ 7.5 trở lên.
Bằng đại học/cao học chuyên ngành phù hợp.
Chứng chỉ giảng dạy Tiếng Anh là lợi thế (TESOL/CELTA).
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm giảng dạy tiếng Anh cho trẻ em. Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm, trưởng ban phát triển sản phẩm, hoặc quản lý giáo viên.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm giảng dạy tiếng Anh cho trẻ em.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm, trưởng ban phát triển sản phẩm, hoặc quản lý giáo viên.
Kỹ năng:
Phát âm tiếng Anh chuẩn. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt thông tin tốt.
Phát âm tiếng Anh chuẩn.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và truyền đạt thông tin tốt.
Thái độ và tố chất:
Kiên nhẫn và yêu thích làm việc với trẻ em. Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm và đam mê công việc. Sẵn sàng học hỏi và phát triển bản thân, yêu thích đổi mới sáng tạo. Nhanh nhẹn và chủ động.
Kiên nhẫn và yêu thích làm việc với trẻ em.
Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm và đam mê công việc.
Sẵn sàng học hỏi và phát triển bản thân, yêu thích đổi mới sáng tạo.
Nhanh nhẹn và chủ động.
Yêu cầu khác:
Tác phong chuyên nghiệp, có máy tính cá nhân. Sẵn sàng làm việc theo ca linh hoạt, kể cả buổi tối khi có sự kiện tại trung tâm.
Tác phong chuyên nghiệp, có máy tính cá nhân.
Sẵn sàng làm việc theo ca linh hoạt, kể cả buổi tối khi có sự kiện tại trung tâm.

Tại HBR Holdings Thì Được Hưởng Những Gì

Mức lương: 15.000.000 - 30.000.000tr/tháng. Phụ cấp: 42.000 VNĐ/ngày (ăn trưa và gửi xe). Đóng BHXH, BHYT theo quy định. Thưởng theo KPI, thưởng tết và các chế độ phúc lợi khác. Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party... Nghỉ lễ theo lịch quốc gia và nghỉ phép năm 12 ngày. Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Langmaster. Ưu đãi học phí tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo. Ưu đãi học phí tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders. Đào tạo phát triển năng lực với tổng giá trị lên tới 100 triệu đồng.
Mức lương: 15.000.000 - 30.000.000tr/tháng.
Mức lương:
Phụ cấp: 42.000 VNĐ/ngày (ăn trưa và gửi xe).
Phụ cấp:
Đóng BHXH, BHYT theo quy định.
Thưởng theo KPI, thưởng tết và các chế độ phúc lợi khác.
Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party...
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia và nghỉ phép năm 12 ngày.
Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Langmaster.
Ưu đãi học phí tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
Ưu đãi học phí tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders.
Đào tạo phát triển năng lực với tổng giá trị lên tới 100 triệu đồng.

Cách Thức Ứng Tuyển Tại HBR Holdings

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.

Báo cáo tin tuyển dụng
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy phản ánh với chúng tôi.

Liên Hệ Công Ty

Quy mô: 500 - 1000 Nhân viên
Địa điểm: 201 Cầu Giấy, Phường Dịch vọng, Hà Nội

Vị Trí Công Việc

Khu Vực

Chia Sẻ Tin Với Bạn Bè

Sao chép đường dẫn
Mạng xã hội

Tải ngay app tìm việc job3s.ai

Việc làm cùng ngành nghề

Việc làm cùng khu vực

Việc làm cùng mức lương

Việc làm mới nhất